上海申花曼萨诺=+=曼萨诺 申花

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为什么之前带队成绩并不差的曼萨诺在国安和申花都未能长久？

曼萨诺也算是个西甲名帅了，执教过马拉加、塞维利亚、马竞这些俱乐部。跟中超也是颇有渊源：14年执教北京国安（还荣膺了个中超最佳教练奖）；15年底宣布执教上海申花；17年官宣他来到贵州智诚。上赛季以联赛第八的成绩成功帮球队保级。

一.俱乐部高层

感觉这多少与俱乐部高层有一定关系，曼萨诺在国安时期，凭借巴塔拉和德扬的进攻组合，可以说把国安全队彻底激活。而国安高层看见国安成绩好，恰好国安在15赛季排名第四仅有五十多分，国安高层希望能引入更为强劲的外援与教练，换掉曼萨诺和外援，请来扎切罗尼等人，还请乐视赞助。结果一换导致国安战术混乱，从而导致国安从进攻到防守全部混乱，16赛季仅排名第五获得43分。可以说，高层为了追求更高层次的目标，是导致曼萨诺被更换的主要原因之一。

二.个人执教风格

曼萨诺的执教风格打法比较单一。他习惯性依赖边路进攻和中锋的得分能力，容易被限制。大家不难发现，无论是国安踢曼萨诺执教的申花还是贵州，都能很好的限制对手的发挥，取得胜利。我个人认为曼萨诺适合带中下游球队打造战术体系有效提高球队素质。上赛季的贵州就是最好的例子。仅仅半个赛季从保级队变成了中游球队，最后以联赛第8收官。反观国安和申花的自身定位就很高，绝不是中游能够满足他们高层的。所以说更务实的曼萨诺和他们不来电。
其实把眼光放远点，曼萨诺在执教西甲期间他的合同也没有太长久。在他30年的执教履历中，执教过的豪门也只有马竞算得上，再加上他脾气比较倔，所以说，注定了他和比较豪门球队相处的不长久。

曼萨诺不能在国安和申花呆长久，其实和俱乐部的关系并不大，主要还是其个人性格以及经济团队的问题。

首先曼萨诺是有能力的，这点是需要肯定的。他在2014年初签约国安，带队拿到了联赛第二，一度险些将恒大拉下马。而且，曼萨诺让国安重拾技术路线，球队在传控方面有了明显的进步，而且当时的外援诸如德扬、巴塔拉等人，再加上张稀哲这些国内技术型球员，也都比较适合曼萨诺的体系。2015年离开国安后，曼萨诺在2016年接手申花，一年就带领申花拿到了亚冠的参赛名额，同样也是依靠着莫雷诺、曹赟定等技术型球员，让球队的技战术提升一个档次。而在贵州恒丰，曼萨诺在短期接手后带领球队保级甚至进入2018赛季的前八名，这些都说明曼萨诺熟悉中超，技战术打法也有一套，水平在中超来说还是很高的。

但是，曼萨诺方面的问题也很大。从个人来说，过于执拗，而且不太善于执教大牌球员，这在他当年执教马竞时就能看出，他与纳诺、穆桑帕、卡拉古尼斯、雷耶斯等人都发生过矛盾。而从申花离开，也与他强硬对抗俱乐部的意愿有关。

此外，曼萨诺和其经济团队在这几次事件中也存在问题。在国安担任过老总的高潮就曾经说过，曼萨诺这人很贵，他知道如何与中国人相处，也知道如何与中国人谈判。签约国安之前，曼萨诺的团队索要高薪，在谈判陷入僵局时，他本人又出来说可以适当降薪，这才有了牵手国安。而在申花时，在球队刚刚锁定亚冠名额后，曼萨诺就直接提出续约加薪，惹毛了申花俱乐部。而曼萨诺也不怕没有队找他，因为他知道联赛开始后肯定会有球队解雇主帅，自己最后就等来了贵州的合同。

据坊间传闻，在签约贵州之前，曼萨诺还曾与武汉卓尔走得很近。但其开出了一个高昂的价格，令卓尔俱乐部无法接受。随后曼萨诺团队再次用出了与国安签约时的招数自降身价，但可惜当时卓尔不让其执教的心意已决，最终选定了唐尧东。

取得好成绩后，名气大了，俱乐部要求也更高了，当薪水和引援与俱乐部达不成一致时就会谈崩了。去年贵州算是一匹黑马，文总想尽办法才留住曼萨诺，可今年的成绩惨不忍睹，当大家熟悉了你的套路，在中超想取得好成绩就算是名帅也不是什么容易的事，曼萨诺现在存在下课危机，但是不可否认，他的足球战术真不错！

到此，以上就是小编对于上海申花曼萨诺的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海申花曼萨诺的1点解答对大家有用。